campinaph.ro

Şi asta din cauza disponibilizărilor de personal de la Poliţia Comunitară. Din 85 de angajaţi vor rămâne doar 37, iar aceştia sunt greu de “împărţit” între obiectivele la care asigură paza şi patrularea prin oraş. ”Aproape cert vor fi reziliate contractele pe care le avem cu o serie de instituţii, printre care Casa Locală de Pensii şi Muzeul Grigorescu. Nici la Casa Tineretului nu vom mai asigura paza, iar pentru Muzeul Hasdeu, administraţia va trebui să găsească o altă soluţie. De asemenea, vom sista colaborarea cu firma care ridică maşinile parcate neregulamentar pe domeniul public”, ne-a declarat directorul Poliţiei Comunitare, Carmen Gheorghe.
În privinţa disponibilizărilor, situaţia este destul de delicată. Mai mult de jumătate dintre oameni trebuie să plece. Unii s-au trecut singuri pe listă, având în vedere că, odată cu reducerea salariilor şi pierderea sporului de dispozitiv, vor încasa cam cât o indemnizaţie de şomaj obişnuită. “Avem câţiva agenţi care vor să intre în şomaj pentru că, stând acasă, vor primi aceiaşi bani pe care i-ar fi încasat venind la lucru. Iar ei speră ca după perioada de şomaj să-şi găsească alt job”, a mai spus Carmen Gheorghe. Numărul celor care vor pleca de bunăvoie nu este, totuşi, prea mare. Aşa că, lista disponibilizaţilor va trebui completată de conducerea Poliţiei Comunitare. “Este foarte greu să-i spui unui om că nu va mai avea un loc de muncă, mai ales în actualele condiţii socio-economice. Nu mi-am dorit nici un moment să ajungem la aşa ceva. Încercăm să stabilim unele criterii după care să facem reducerea de personal, dar este foarte greu”, a afirmat Carmen Gheorghe.