Discriminarea femeilor trebuie să dispară de pe piaţa muncii!

Categorie: Administratie publica 22 noiembrie 2014

Simpozion 1 Discriminarea femeilor trebuie să dispară de pe piaţa muncii!Aceasta a fost ideea de bază a seminarului organizat ieri de Primăria Câmpina şi Fax Media Consulting, în cadrul proiectului cu finanţare europeană “Egalitatea de şanse şi gen prin antreprenoriat şi calificare”. Vă reamintim că este vorba despre acel proiect în valoare de peste 2 milioane lei, câştigat în acest an de administraţia locală şi destinat calificării şi recalificării femeilor aflate în căutarea unui loc de muncă. Pe parcursul celor 18 luni de implementare a proiectului, la Câmpina sunt organizate diferite evenimente pentru promovarea principiului egalităţii de şanse pe piaţa muncii, iar simpozionul menţionat se înscrie în rândul acestora. La acţiune au participat primarul Horia Tiseanu şi alţi reprezentanţi ai Primăriei Câmpina, reprezentanţi ai firmei consultate Fax Media şi ai altor instituţii publice, precum şi o parte dintre femeile care urmează cursurile de calificare şi recalificare din cadrul proiectului cu finanţare europeană.

Simpozion 2 Discriminarea femeilor trebuie să dispară de pe piaţa muncii!

În general, asigurarea efectivă a egalităţii de şanse între femei şi bărbaţi este, încă, un subiect tabu în România. Din statisticile realizate la nivel naţional rezultă următoarele:
- femeile din România sunt mai prost plătite decât bărbaţii pentru acelaşi tip de muncă prestată;
- femeile din România reprezintă majoritatea angajaţilor din sectoarele bugetare cu salariile cele mai mici: asistenţă socială, învăţământ, sănătate;
- femeile din România au un risc de sărăcie mai ridicat decât cel al bărbaţilor, sunt expuse violenţei domestice şi au cel mai mare număr de ore (din Europa) la munca domestică, adică treburi casnice şi de îngrijire a familiei.
Legat strict de discriminarea pe piaţa muncii, este cunoscut faptul că un bărbat îşi găseşte mai uşor un loc de muncă decât o femeie, chiar la acelaşi nivel de pregătire, calificare, experienţă. Există şi o discriminare clară în cadrul relaţiilor de muncă, iar aici principalele motive sunt ideile preconcepute ale angajatorilor faţă de calitatea forţei de muncă feminine şi previziunile angajatorului în ceea ce priveşte productivitatea muncii femeilor, ştiut fiind faptul că munca acestora poate fi întreruptă de naşterea şi îngrijirea copiilor.

Subiectul discriminării femeilor pe piaţa muncii este foarte amplu, iar România chiar are o problemă la acest capitol. De altfel, Comisia Europeană a şi recomandat ţării noastre, printre altele, crearea de locuri de muncă mai multe şi mai bune pentru femei; combaterea stereotipurilor de educaţie; sublinierea rolului bărbaţilor în promovarea egalităţii şi dezvoltarea politicilor sociale în vederea ajungerii la o egalitate de şanse şi gen.
Simpozion 3 Discriminarea femeilor trebuie să dispară de pe piaţa muncii!

2 comentarii to “Discriminarea femeilor trebuie să dispară de pe piaţa muncii!”


  1. dorel spune:

    in ziua de azi nu mai exista discriminarea femeilor ci dincontra majoritatea femeilor sunt angajate pe functii de conducere dupa prestarea unui mic piciorus in biroul sefilor :)

    RăspundeRăspunde
  2. As spune:

    Eu consider ca in tara noastra nu exista discriminarea femeilor pe piata muncii,ci mai de graba a barbatilor prin faptul ca acestia isi gasesc cu mare greutate un loc de munca.Intaresc afirmatia datorita industriei sa-i spunem”grele”care este la pamant si este specifica barbatilor.Se pot face multe comentarii pe aceasta tema…In rest,da-i DOAMNE sa fie bine pentru toti romanii;sa fie create locuri de munca;sa nu fim servili strainatatii;sa ne pastram demnitatea fara a ne rusine ca suntem romani iar cei care ne conduc sa aiba cel putin un dram de respect pentru soarta noastra si in special pentru tineretul care ne va urma…

    RăspundeRăspunde


Comenteaza !


  • You Avatar
  • SPORT CÂMPINA

  • ANUNȚURI ANGAJARE

    Societate comercială din Câmpina angajează ospătăriță pentru bar. Relații la telefon 0721.544.584.

    *****
    Angajăm instalator instalații termice și de gaze pentru comuna Brebu, pe perioada nedeterminată. Relații la telefon 0244.375.094.

  • ANUNȚURI LICITAȚIE

    S.C. PLAIUL CONCOM IMPEX SRL, prin lichidator, anunță vânzarea prin licitație publică a apartamentului situat în Câmpina, str. Tudor Vladimirescu, nr. 24, bl. B1,
    sc. B, et.2, ap.12, jud. Prahova, compus din două camere și dependințe cu o suprafață utilă de 50,44 mp. Prețul de pornire a licitației este de 88.440 lei
    (preț nepurtător de TVA). Licitațiile vor avea loc pe data de: 06.09.2017, 07.09.2017, 13.09.2017, 14.09.2017, 20.09.2017, 21.09.2017, 27.09.2017, 28.09.2017, 04.10.2017 și 05.10.2017, orele 12.30, la sediul  lichidatorului din Ploiești, strada Ion Maiorescu, bl.33 S1, et. 7, cab 7B. Condițiile de participare la licitație sunt menționate în caietul de sarcini  întocmit de lichidatorul judiciar, a cărui valoare este de 1.000 lei (fără TVA). Relații suplimentare la telefon: 0344.104.525.
    *****
    S.C. PLAIUL CONCOM IMPEX SRL, prin lichidator, anunță vânzarea prin licitație publică a bunului imobil aflat în patrimoniul debitoarei, respectiv terenul intravilan în suprafață de 9.996 mp situat în comuna Secăria, Tarla 31, parcela F356, jud. Prahova, la prețul de 12.045 lei (preț nepurtător de TVA). Terenul este înscris în cartea funciară. Licitațiile vor avea loc în data de: 06.09.2017, 07.09.2017, 13.09.2017, 14.09.2017, 20.09.2017, 21.09.2017, 27.09.2017, 28.09.2017, 04.10.2017 și 05.10.2017, orele 12.30, la sediul  lichidatorului din Ploiești, strada Ion Maiorescu, bl.33 S1, et. 7, cab 7B.
    Condiții de participare și relații suplimentare la telefon: 0344.104.525.

  • PUBLICITATE

    Servicii vidanjare

    3

    YOYO CampinaPH

    Neptun

  • PUBLICITATE

    Libell 1

    1

    Reclama-centrale-2x-GIF

  • PUBLICITATE

    Reclama mica 1

  • PUBLICITATE

    Anunt spatii

    Prevo distribution nou